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中国邮政储蓄银行软件研发中心 2021年度校园招聘公告 [复制链接]

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发表于 2020-11-13 10:43:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
中国邮政储蓄银行软件研发中心
2021年度校园招聘公告
中国邮政储蓄银行软件研发中心(Software R&D Center)作为总行直属研发机构,是邮储银行信息化建设的主力军。主要负责总行信息化工程建设、开发平台建设、开发测试环境建设与应用管理、系统测试与验收测试支持等工作。中心为研发人员提供了现代化舒适的办公环境、多维度的职业培训以及高水平的技术平台。软件研发中心始终秉承改革创新精神,以“互联共享、智慧创新”为目标,持续提升邮储银行信息科技核心竞争力。
现热忱邀请2021届优秀毕业生加盟,在这个广阔的舞台上施展才华,共同铸造美好的未来!
一、招聘机构
中国邮政储蓄银行软件研发中心。
二、招聘对象
面向境内、境外高校毕业生。其中,境内院校毕业生应在2021年1月1日至2021年8月31日之间毕业,并取得毕业证、学位证、就业报到证;境外院校毕业生应在2020年9月1日至2021年8月31日之间毕业,能够按时获得学历(学位)证书,并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。如届时国家另有规定的,按有关政策办理。
应聘基本要求:
1.综合素质较好,具有较强的学习能力、研究能力、沟通能力和团队合作精神。
2.原则上应具有大学本科及以上学历。
3.重点招收信息技术、软件工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、自动化等相关专业的毕业生。从事JAVA开发、C开发、移动开发、测试类等相关岗位工作。
4. 具有较好的英语听说读写能力,大学本科毕业须国家大学英语四级(CET4)考试(成绩425分及以上),或提供具备相应工作能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分及以上,TOEFL-IBT70分及以上,IELTS 5.5分及以上);硕士毕业须须国家大学英语六级(CET6)考试425分及以上,或提供具备相应工作能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试715分及以上,TOEFL-IBT85分及以上,IELTS 6.5分及以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。拥有6年及以上国外留学经历的毕业生,提供高中或大学本科英语成绩单。
为积极担当社会责任,本次招聘中,应聘人员为“抗疫”一线医护人员子女的,在招录过程中予以倾斜。作为“抗疫”一线医护人员子女的应聘者报名时,需在报名系统中选择并填写相关信息项,并提供必要的证明材料。
三、招聘程序
(一)网上报名
即日起,应聘者可登录招聘网申系统(https://xiaoyuan.zhaopin.com/job/CC000609006J00100998986),在线注册并填写个人简历后,选择相应机构的岗位进行在线报名。
报名截止时间为北京时间2020年9月25日24点。
(二)简历筛选和资格审查
我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查,并根据岗位需求及报名情况等,择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试
统一笔试时间为 2020年10月中上旬,采用线上机考方式。
(四)面试、体检、签约及录用。具体安排后续另行通知,请及时关注。
四、注意事项
1.本次招聘统一采取网上报名方式。请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
2.各机构的招聘岗位、应聘条件存在一定差异,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。
3.招聘期间,我行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系,请确保准确填写并保持通信畅通。
4.我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。在校园招聘过程中,我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
5.我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
6.了解更多招聘信息及动态,敬请关注 “邮储银行软件研发中心”微信公众号。

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