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2018年黑龙江中医药大学附属第一医院公开招聘护理岗位工作人员30人公告 [复制链接]

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发表于 2018-11-5 13:41:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
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根据我院实际发展需要,拟招聘本科学历护理岗位专业技术人员。一、招聘岗位及人数拟招聘护理岗位专业技术人员共计30人。
二、招聘原则及条件1、坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优录取的原则。
2、应聘人员所学专业与应聘岗位专业必须对口。专业知识扎实,有较强的业务素质,满足我院招聘计划中所提出的资历条件。
3、护理人员要求具有本科学历,2018届毕业生截至报名前无任何处分,非2018届毕业生须具备护士执业资格证。
4、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,身体健康,具有较强的工作能力。
5、外语、计算机达标。
6、2018届毕业的本校毕业生,可直接在所在院系辅导员处报名。
三、招聘程序1、公布招聘通知。
2、应聘者自愿投递简历及相关佐证材料(报名信息表、个人简历、在校证明、毕业证、护士执业资格证或考试成绩单、外语、计算机等级证书等相关证书原件及复印件)。
3、对以上材料进行审查,符合条件的应聘人员可参加考核。
4、考核方式及内容
笔试、面试、护理实践技能操作。
(1)第一轮笔试主要考查专业知识,满分为100分。根据笔试成绩由高分到低分按招聘岗位人数1:3的比例确定人选进入第二轮面试,拟进入面试人员名单在医院网站公示3个工作日。
(2)第二轮面试时,专家根据应聘者综合能力进行打分,按招聘岗位人数1:1.5的比例确定人选进入护理实践技能操作环节,拟进入实践技能操作人员名单在医院网站公示3个工作日。该轮面试成绩占总成绩的50%。
(3)第三轮护理实践技能操作部分,专家根据应聘者实践操作情况进行打分。操作部分成绩占总成绩的50%。
(4)根据面试、实践技能操作两个环节的分数进行汇总,按考生总成绩由高到低排序。如总成绩出现并列,以面试成绩高者优先。
5、体检
按招聘计划人数1:1的比例等额确定进入体检。体检我院统一组织,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》。
6、公示、聘用
拟聘人员名单在医院网站或公示板公示7个工作日。公示期间无异议,按照有关规定履行聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度,试用期为1年,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
四、其他事项1、报名时间:2018年6月26日至7月2日;
2、报名地点:黑龙江中医药大学附属第一医院人事部327室;
3、考核对象:投递简历并符合应聘条件的人员
4、考核时间:具体时间另行通知(关注黑龙江中医药大学附属第一医院网站)
5、联系人:毕老师
6、联系电话:0451—82111401转5655

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